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Manager de transition H/F

Manager de transition H/F
Manager de transition H/F

Notre offre

Vous êtes un professionnel de la gestion du changement à la recherche de nouveaux défis stimulants ? Nous avons une opportunité passionnante pour un Manager de transition H/F !

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la croissance et au succès de notre entreprise. Nous vous proposons un emploi basé sur la proximité, l'écoute, l'épanouissement, le développement de vos compétences et de votre carrière. Le tout, agrémenté de beaucoup de Fun et d'Esprit Collectif !

Le poste est à pourvoir sur le secteur de Saint-Priest (69), au sein de l'atelier de la concession (3 services : SAV, montage accessoires et préparation des véhicules).

Vous êtes responsable de mener des projets de transformation au sein de la concession.

Rattaché(e) au Directeur de site, vos principales missions sont :

- Prendre en charge la mise en place de nouvelles stratégies et processus

- Piloter le changement et accompagner les équipes dans leur évolution

- Garantir l'atteinte des objectifs fixés dans le cadre des missions confiées

- Apporter votre expertise et votre vision stratégique pour optimiser la performance de l'entreprise

- Communiquer de manière efficace avec les différents interlocuteurs

- Assurer un reporting régulier de l'avancement des projets

Profil

Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder les compétences suivantes :

- Expérience significative en tant que Manager de transition ou en tant que consultant en management

- Compétences managériales développées auprès d’un public multidisciplinaire

Une connaissance dans le secteur du véhicule de loisirs, bateau ou automobile serait un plus

- Adaptabilité, rigueur et esprit d’analyse seront des compétences pour relever le défi !

Contrat de 6 mois renouvelable si nécessaire

Avantages et rémunération

Avantages et Rémunération :

- Salaire fixe déterminé en fonction de l'expérience
- Titres restaurant de 9€ (60% pris en charge employeur)
- Mutuelle et prévoyance entreprise
- Intéressement et Plan d'épargne
- Prime de cooptation de 500€
- Prime annuelle sous validation de la Direction en fin d'année
- Chèques cadeaux événements familiaux, ancienneté et retraite, Noël...

Environnement De Travail et Qualité De Vie Au Travail :

  • Café offert
  • Box de bienvenue
  • Plan d'intégration des collaborateurs
  • Vêtements : polos, doudounes …
  • Informatique: achat d’outil Mac et développement de logiciel à notre secteur d’activité
  • Groupe Happy:
    • Animation des salariés autour de challenges sportifs, culinaires…ou d’événements pour créer cohésion, au sein d’une concession, ou inter concessions
    • Contribution à l’amélioration des espaces communs des concessions : jeux de fléchette, babyfoot, barbecues, machines à café Un espace extérieur aménagé dans toutes concessions pour moments conviviaux Une salle de pause avec frigo, Lave-vaisselle, Micro-ondes : possibilité de manger sur place
    • Événements conviviaux annuels par concession
    • Événements annuel inter concessions

Qui sommes nous ?

Chez HUNYVERS, nous vivons une aventure passionnante depuis bientôt 20 ans, fiers d'être devenus aujourd'hui le 2e acteur français de la Distribution, réparation, location de véhicules de loisirs et de bateaux.

Nos 21 entités dédiées aux camping-cars, vans, caravanes et également aux bateaux, basées dans le centre de la France commercialisent plus de 50 marques de véhicules de loisirs, entretiennent plus de 30 000 camping-cars et servent plus de 60 000 clients.Nous proposons outre la vente et la location, un accompagnement complet de nos clients via le Financement, le rachat, le dépôt-vente, l'entretien, la réparation, l'accessoirisation et l'aménagement sur-mesure de véhicules... ET cerise sur le gâteau, une plateforme digitale « CaraMaps », dédiée au voyage itinérant, qui regroupe déjà 750000 utilisateurs.

Fort de ses 260 collaborateurs engagés et d'une croissance continue avec un CA de 112 millions d'Euros au 31/08/2023, HUNYVERS est entrée en bourse (Euronext Growth) en mars 2022.
Engagés pour la planète, nous sommes fiers de faire partie de la communauté du Coq Vert, 1000 entreprises engagées dans la transition énergétique et écologique.Nous mettons également en place une organisation de recyclage des pneus et des batteries pour minimiser notre impact environnemental.

L'humain, au centre de la vision du groupe Hunyvers.
Nous croyons en un environnement de travail bienveillant et participatif, où chacun apporte son savoir-faire, son expérience, sa passion et ses idées afin de contribuer à la poursuite de notre dynamique croissance.
L'union des équipes est primordiale, elle constitue à la fois l'essence du groupe et sa plus grande force.
Rejoignez Notre famille HUNYVERS !

Si vous recherchez une entreprise à taille humaine, prête à vous emmener vers de nouveaux horizons, où l'aventure et la découverte vous attendent, où l'innovation est encouragée, où la cohésion est de mise, où vous accéderez à une grande variété de métiers et de possibilité d'évolutions en interne dans une ambiance « voyages et liberté », et où le respect de l'environnement est primordial, HUNYVERS est votre destination !

Contactez-nous dès aujourd'hui pour explorer les opportunités de carrière passionnantes qui vous attendent chez HUNYVERS !

HUNYVERS #Aventure #vehiculesdeloisirs #voyages

Site Hunyvers : www.hunyvers.com

CDD

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Manager de transition H/F

Hunyvers Saint Priest

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SAINT-PRIEST